一、招聘原则

      按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，实行公开招聘，择优选用。

二、招聘条件

（一）热爱高等教育事业，具有较高的政治和业务素质，具有较强的语言表达能力，善于与他人沟通与交流，具有团队精神，身心健康。

（二）招聘对象为2010年应届毕业生，培养类型应为统招统分，不接收应届定向生、委托培养生。年龄在40岁以下。

（三）应聘人员在大学本科、硕士研究生阶段所学专业应与博士研究生阶段所学专业为相近专业。

三、招聘岗位

      详见《国际关系学院2010年教师招聘一览表》。

四、招聘程序

（一）应聘人员通过电子邮件的方式递交个人资料，请下载并填写规定的个人资料表格——《国际关系学院岗位应聘简历信息表》，不接收其他方式递交个人资料。电子邮箱：zprsc@uir.cn。

（二）通过审核者，参加组织的面试、试讲，具体时间另行通知。通过考核者，参加学院体检，须达到我院规定的体检标准。

（三）报名截止时间为2009年11月30日。

五、联系方式

（一）联系部门：国际关系学院人事处

（二）联系电话：010-62861320 吴老师

                                                                                                         国际关系学院

                                                                                                  二○○九年十月二十八日